Eine Entscheidungsmatrix oder Optionsmatrix ist eine Hilfe, um bei komplexen Problemen, bzw. Fragestellungen schneller zu einer Entscheidung zu kommen. Wenn dein Bauch dich nicht mehr weiter bringt, kannst du immer noch auf analytisches Vorgehen zurückgreifen. Dafür gibt es spezielle Tools, wie beispielsweise eine Matrix, die bei so einigen Problemen helfen können eine Lösung zu finden. […]
Die heutige, schnelllebige Zeit lässt uns nur schwer neue Ideen entwickeln und fördern. Es ist kaum möglich, darauf zu warten bis eine einzelne Person mal wieder was neues erfindet, welches dann als Innovation in Unternehmen gebaut und vertrieben werden kann. Diese Zeit haben wir nicht mehr. Alles geht schneller, weshalb auch der Anspruch besteht, dass
Die Mythen von Kreativität und Innovation Read More »
Selbst die kreativsten Personen leiden immer wieder an Denkblockaden. Meist auch noch dann, wenn’s drauf an kommt. Das ist gar nicht so ungewöhnlich, denn Druck von außen sorgt zusätzlich für Stagnation. Mittlerweile wissen wir, dass Angst, Unwohlsein und Zeitdruck schlechte Lehrer sind. Denkblockaden sind Hemmnisse oder Barrieren, die das kreative Denken und die Problemlösungsfähigkeiten einer
Denkblockade ade! 13 Tipps wie du wieder kreativ wirst Read More »
Ihr fragt euch sicherlich, worin überhaupt der Zusammenhang besteht zwischen Empathie und Motivation. Das eine ist doch Mitgefühl, das andere hat doch mit Tatendrang zu tun und wird oft durch Belohnung hervorgerufen. Es scheint, als ob diese beiden Dinge – Empathie und Motivation – nicht zusammenspielen. Aber das ist nicht so, hier liest du… Der Unterschied von Mitgefühl
Wie Empathie die Motivation beeinflussen kann Read More »
Wenn ein Mitarbeiter Dienst nach Vorschrift macht, ist das für Unternehmen tragisch. Denn durch unmotivierte Arbeitnehmer geht viel Potenzial verloren. Das Schlimme daran, es bleibt meist nicht bei einem Mitarbeiter, sondern zieht einen nach dem andern herunter – auch die, die anfangs motiviert waren. Hat sich die Unzufriedenheit bereits eingeschlichen ist dringend Handlungsbedarf, damit die
Wie können Führungskräfte unzufriedene Mitarbeiter wieder motivieren? Read More »
